Director de Inmuebles

Job Description

El Director de Inmuebles será responsable de estructurar y escalar la operación inmobiliaria enfocada a colombianos en el exterior, diseñando estrategias comerciales, generando alianzas con constructoras y brokers, liderando el equipo y garantizando eficiencia y crecimiento sostenido de la unidad.

Requirements

Profesional en Administración, Inmobiliaria, Finanzas o similar

Al menos 5 años en venta y estructuración de proyectos inmobiliarios internacionalmente

Red de contactos activa con constructoras y brokers

Experiencia en creación de áreas operativas desde cero

Inglés intermedio (deseable)

Benefits

8,000,000 COP + bonos del 25% al 100% del ANUAL

Salario competitivo con incentivos por resultados

Seguro médico complementario

Viáticos para reuniones o prospectos inmobiliarios

Crecimiento dentro de un negocio en expansión

Participación directa en decisiones estratégicas

Requirements

Responsabilidades : Desarrollar estrategias efectivas de venta para alcanzar y superar los objetivos establecidos. Identificar y cultivar relaciones sólidas con clientes potenciales y existentes en la industria textilera y sectores afines, como calzado y muebles. Valorar y ampliar una cartera de clientes sólida, diversificada y en constante crecimiento. Negociar acuerdos comerciales favorables y cerrar ventas de manera efectiva, maximizando los márgenes de ganancia. Construir y mantener una cartera de clientes sólida, diversificada y en constante crecimiento. Analizar el mercado y las tendencias de la industria para identificar nuevas oportunidades de negocio y mantenerse a la vanguardia en el sector. Colaborar con ingenieros y otros departamentos para identificar oportunidades de mejora en los procesos y reducir los tiempos de entrega. Requisitos : Experiencia comprobada en ventas, preferiblemente en la industria textilera, con un historial exitoso de logro de objetivos. Habilidad excepcional para negociar y cerrar acuerdos comerciales, con un enfoque orientado a resultados. Capacidad para trabajar de manera independiente y autogestionada, siendo el único vendedor inicialmente. Excelentes habilidades de comunicación y persuasión, tanto verbal como escrita. Conocimiento profundo del mercado y las necesidades de los clientes en la industria textilera y sectores relacionados. Disponibilidad para viajar frecuentemente a diferentes regiones, especialmente a León y Guadalajara. Se valorará experiencia previa con clientes importantes y la capacidad para ampliar la cartera de clientes en diferentes sectores.