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Resumen

Serás el encargado del desarrollo zonal de los nuevos productos de nuestra compañía, alianzas comerciales, planeación estratégica, recuperación de cartera, y asignación de zonas a los Hunter. Ten en cuenta que es un trabajo 100% en calle.

Responsabilidades

• Liderar la expansión territorial de los productos nuevos, asegurando su posicionamiento en las zonas asignadas.
• Gestionar alianzas comerciales con socios estratégicos para fortalecer la presencia de la compañía.
• Diseñar e implementar planes estratégicos para el crecimiento y rendimiento en campo.
• Supervisar la recuperación de cartera, garantizando la eficiencia en la gestión de cobranzas.
• Organizar la distribución geográfica del equipo Hunter, optimizando la cobertura y resultados.

Requisitos

Compromiso con la Igualdad de Oportunidades

En KrediYA, garantizamos un entorno de trabajo inclusivo, libre de discriminación y acoso. Nuestras decisiones de contratación se basan en el mérito, los requisitos del puesto y las necesidades del negocio, sin distinción de raza, género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, estado civil, ciudadanía u otras características protegidas por la ley en los países donde operamos. Fomentamos la diversidad y brindamos oportunidades equitativas para que todas las personas puedan postularse y desarrollarse profesionalmente.

Educación mínima

Nivel mínimo de educación : Secundario (Graduado)

Aplicación

Si estás interesado, ¡no dudes en postularte!

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