Acerca de nuestro cliente
Nuestro cliente es una organización de gran tamaño en el sector Media & Agency, reconocida por su enfoque en la innovación y la excelencia en sus procesos internos.
Descripción
- Gestionar el ciclo completo de reclutamiento, desde la publicación de vacantes hasta la selección final.
- Diseñar y aplicar estrategias de atracción de talento alineadas con las necesidades del sector Media & Agency.
- Realizar entrevistas por competencias para identificar el mejor ajuste cultural y técnico.
- Administrar plataformas de reclutamiento y bases de datos de candidatos.
- Coordinar y realizar pruebas psicotécnicas y técnicas según el perfil requerido.
- Elaborar informes detallados sobre los candidatos evaluados.
- Colaborar con los líderes de área para entender y satisfacer las necesidades de contratación.
- Garantizar el cumplimiento de los tiempos establecidos para los procesos de selección.
Perfil buscado (h / m)
El / la candidato / a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos :
Formación profesional en Psicología, Administración de Empresas o afines.Experiencia previa de más de tres años en procesos de selecciónManejo avanzado de herramientas de evaluación y plataformas de reclutamiento.Habilidades sólidas de comunicación verbal y escrita.Capacidad para trabajar de manera autónoma y bajo presión en un entorno dinámico.Conocimiento de las tendencias actuales en el mercado laboral.Inglés B1+Qué Ofrecemos
Ofrecemos un salario de $5.000.000Contrato inicialmente por obra o labor por seis mesesModelo de trabajo híbrido