Banco de Talento - Técnico de Servicio III F&B - Medellín y alrededores

Banco de Talento - Técnico de Servicio III F&B - Medellín y alrededores

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Resumen

Ecolab busca un Técnico de Servicio III para incorporarse a su equipo líder en el sector de la alimentación y las bebidas. Proporcionamos soluciones de limpieza y saneamiento para entornos de fabricación de alimentos, bebidas y productos lácteos, centrándonos tanto en las ventas como en el servicio técnico y el asesoramiento a clientes nuevos y existentes.

Qué Harás

• Realizar encuestas sobre la estrategia de servicio, comprobar procesos y elaborar informes consultando con los clientes sobre cuestiones químicas, técnicas y de aplicación.
• Realizar pruebas de campo, elaborar informes y impartir formación.
• Establecer, verificar y documentar planes de higiene y sus parámetros mediante visitas periódicas a los clientes.
• Ayudar con todas las necesidades de los clientes.
• Instalar y reparar equipos en la planta del cliente.
• Garantizar que se cumplan los objetivos de mantenimiento de los equipos establecidos por el cliente.
• Apoyar la introducción de nuevos programas y conceptos de servicio a los clientes.
• Alcanzar los objetivos mensuales de seguridad e introducir los datos de seguridad en el sistema de la empresa.
• Establecer nuevas formas de mejorar el servicio.
• Proporcionar recomendaciones relacionadas con las normas y los protocolos de seguridad.

Requisitos Mínimos

Requisitos Preferentes

Ubicación

Medellín y alrededores

Compromiso de Inclusión

Ecolab está comprometida con la igualdad de oportunidades. Valoramos y promovemos la diversidad e inclusión en todos nuestros procesos. Reclutamos, contratamos y desarrollamos talento sin distinción de raza, género, orientación sexual, identidad de género, religión, nacionalidad, edad, discapacidad o cualquier otra condición protegida por la ley. Fomentamos un entorno de trabajo justo, respetuoso y equitativo para todos.

Our Commitment to a Culture of Inclusion & Belonging

Ecolab is committed to fair and equal treatment of associates and applicants and furthering the principles of Equal Opportunity to Employment. We will recruit, hire, promote, transfer and provide opportunities for advancement based on individual qualifications and job performance in all matters affecting employment, compensation, benefits, working conditions, and opportunities for advancement. Ecolab will not discriminate against any associate or applicant for employment because of race, religion, color, creed, national origin, citizenship status, sex, sexual orientation, gender identity and expressions, genetic information, marital status, age, or disability.

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