Lo Que Harás
- Gestionar integralmente los procesos de reclutamiento y selección para cargos operativos y administrativos de la compañía.
- Supervisar y coordinar los procesos de selección de la fuerza comercial con el equipo de selección.
- Diseñar e implementar estrategias innovadoras de atracción de talento.
- Aplicar entrevistas por competencias y pruebas psicotécnicas para asegurar decisiones objetivas.
- Coordinar indicadores de gestión y presentar reportes de avance a la dirección de Gestión Humana.
- Acompañar a líderes de área en la definición de perfiles y en la toma de decisiones de contratación.
- Mantener actualizado el proceso de cuota SENA y vinculación de practicantes universitarios.
Lo Que Buscamos En Ti
Profesional en Psicología (Preferiblemente postgrados Gestión Humana).Experiencia mínima de 2 años en coordinación de áreas de selección.Conocimiento en evaluación por competencias, Assessment center, entrevistas estructuradas y manejo de ATS (Cargos administrativos y estratégicos).Habilidad para trabajar bajo objetivos, con orientación a resultados y excelente comunicación.Actitud Proactiva, pensamiento estratégico y alto nivel de servicio.Lo Que Ofrecemos
Contratación directa con la compañía.Capacitación constante.Posibilidades reales de ascenso y desarrollo profesional.Descuentos en productos de la marca Hyundai.Si disfrutas conectar talento con propósito y te apasiona liderar procesos de selección estratégicos, esta es tu oportunidad de crecer con nosotros.
¡ Postúlate y sé parte de un equipo que impulsa el desarrollo humano y organizacional !
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