NOMBRE DE LA POSICIÓN : ( req42764) Jefe Regional de Innovación LAC
UBICACIÓN : BOGOTA, Colombia
DESCRIPCIÓN DEL PUESTO
El Jefe Regional de Innovación LAC será el responsable de diseñar, liderar y ejecutar la estrategia regional de innovación, fomentando la visión de desarrollo de portafolio futuro alineado con los objetivos corporativos, promoviendo la implementación de nuevas soluciones dentro de la cadena de valor, productos, modelos de trabajo y metodologías ágiles que generen impacto positivo en el mercado y en la organización (más allá del producto). También liderará proyectos de innovación disruptiva.
Funciones
- Codiseñar e implementar frameworks para reducir Time To Market (TTM) y aumentar la efectividad de los equipos.
- Identificar y analizar oportunidades de innovación en productos de acuerdo con las necesidades del mercado y las tendencias de la industria.
- Articular la estrategia global de marketing e Innovación, adaptándola al momento del mercado de los países de la región.
- Promover pensamiento creativo y disruptivo, nuevos modelos de experimentación para el negocio.
- Desarrollar rituales, herramientas y procesos de formación que permitan fomentar el mindset de innovación.
- Coordinar y liderar equipos de trabajo multidisciplinarios para el desarrollo de nuevos productos y mejoras en los existentes.
- Integrar equipos multidisciplinarios que faciliten la implementación de metodologías como Design Thinking y Agile; integrar entidades globales, startups y otros actores del ecosistema de innovación.
- Monitorear el índice de innovación y velar por su ejecución en la región.
- Velar por la ejecución del post-launch.
- Acompañar la ejecución de iniciativas Beyond product.
- Comunicar avances y logros a stakeholders internos y externos.
- Responsable del accountability regional y acompañamiento de proyectos de la estrategia H&W Global.
REQUISITOS DEL PUESTO
ESCOLARIDAD :
Profesional graduado en Ingeniería, Ingeniería Industrial, Diseño Industrial y / o Marketing.Dominio del idioma inglés, tanto oral como escrito. C1 (Mínimo).EXPERIENCIA :
Mínima de 5 años, en innovación preferiblemente en consumo masivo o agencias de innovación atendiendo clientes de consumo.CONOCIMIENTOS EN :
Desarrollo de producto, estrategia de marketing e innovación abierta.OBSERVACIONES :
Habilidad para liderar y gestionar proyectos de manera eficiente.Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas.Habilidad para adaptarse y trabajar en un entorno dinámico y en constante cambio.Capacidad para trabajar y negociar en colaboración con equipos multifuncionales y socios externos.Fuertes habilidades de liderazgo, toma de decisiones y comunicación.OFRECEMOS
Sueldo competitivo.Posibilidad de desarrollo y crecimiento dentro del Grupo.En Grupo Bimbo no solicitamos ningún tipo de pago por realizar nuestro proceso de selección, no te dejes sorprender
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