Técnico de mantenimiento
Título del Puesto: Técnico de Mantenimiento
Empresa Líder en el Sector retail :
Somos una reconocida empresa líder en nuestro sector, con una sólida trayectoria y un compromiso inquebrantable con la innovación y la excelencia. Nos enorgullecemos de ofrecer un entorno de trabajo estimulante y gratificante, donde el crecimiento personal y profesional es una prioridad. Actualmente, estamos en la búsqueda de un Técnico de Mantenimiento altamente capacitado y motivado para unirse a nuestro equipo.
Responsabilidades:
1. Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de nuestras instalaciones y equipos.
2. Diagnosticar y resolver problemas técnicos complejos.
3. Colaborar estrechamente con el equipo de producción para minimizar los tiempos de inactividad.
4. Garantizar el cumplimiento de todas las normas y regulaciones de seguridad.
5. Participar en la planificación y ejecución de proyectos de mejora y actualización de equipos.
Requisitos:
1. Diploma técnico o equivalente en un campo relevante (por ejemplo, ingeniería mecánica, eléctrica o industrial).
2. Mínimo de 3 años de experiencia comprobada en un rol similar.
3. Excelentes habilidades de trabajo en equipo, comunicación y persuasión.
4. Capacidad demostrada de liderazgo y toma de decisiones.
5. Conocimientos sólidos en mecánica, electricidad y electrónica.
6. Familiaridad con los sistemas de gestión de mantenimiento (GMAO) y los procedimientos de control de calidad.
7. Disponibilidad para trabajar en turnos y realizar guardias.
Nuestra Empresa Ofrece:
1. Un ambiente de trabajo dinámico y desafiante.
2. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
3. Un salario competitivo y un paquete de beneficios completo.
4. La oportunidad de ser parte de un equipo altamente motivado y exitoso.
Si está buscando un desafío emocionante y desea avanzar en su carrera con una empresa líder en el sector, le invitamos a postularse para este puesto. Juntos, podemos lograr grandes cosas.
Nota: No se considerarán los candidatos que no cumplan con los requisitos mínimos establecidos. La empresa se reserva el derecho de rechazar cualquier solicitud sin necesidad de explicación.