Gestor jurídico laboral

⚖️ Gestor(a) Jurídico(a) Laboral – Bogotá
Importante empresa de servicios temporales requiere para su equipo de trabajo un(a) Gestor(a) Jurídico(a) Laboral para fortalecer la gestión y acompañamiento de sus procesos jurídicos.
🎓 Requisitos
Profesional en Derecho, con tarjeta profesional vigente.
Experiencia mínima de 3 años en el área jurídico-laboral.
Experiencia en asistencia y acompañamiento a audiencias laborales.
Conocimiento en análisis y contestación de acciones de tutela, especialmente en materia laboral.
Manejo de derechos de petición y procesos disciplinarios.
Experiencia en libranzas y gestión documental legal.
💼 Principales funciones
Elaborar y dar respuesta a tutelas y derechos de petición.
Apoyar la gestión de procesos disciplinarios.
Revisar y analizar libranzas y demás asuntos jurídicos laborales.
Redactar, revisar y gestionar documentos legales.
Realizar seguimiento a procesos jurídicos internos y externos.
Apoyar la gestión y organización de la documentación jurídica de la compañía.
📍 Condiciones
Lugar: Teusaquillo, Bogotá.
Horario: Lunes a viernes – medio tiempo en la tarde.
Modalidad: Hibrida
Contrato: Prestación de servicios.
Salario/honorarios: A convenir.
📩 Si eres abogado(a), tienes experiencia en derecho laboral y buscas una oportunidad para aportar tus conocimientos en una empresa del sector de servicios temporales, ¡te invitamos a postularte!