LÍDER NACIONAL DE RECAUDO Y CARTERA
Información adicional :
Requisitos:
Educación: Profesional en carreras administrativas ingenierías o similares.
Formación: Preferiblemente con Especialización en áreas administrativas gerenciales Gestión de Proyectos Finanzas y/o similares.
Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia de los cuales dos (2) en manejo de equipos de trabajo
Funciones
Segmento Agua y Residuos: Gestión de Recaudo Cartera y Resultados Operativos: liderar y supervisar integralmente los ciclos de facturación y cobranza en las diversas Unidades de Negocio velando por la observancia de las políticas corporativas y el alcance de los objetivos estratégicos. Analizar las métricas de recuperación de capital para proponer optimizaciones operativas consolidando reportes críticos que fundamenten la toma de decisiones y el cumplimiento de los cierres administrativos del departamento.
Segmento Industrial: Gestión Financiera y Seguimiento de Desempeño: supervisar integralmente el comportamiento de los ciclos de facturación y cobranza del sector industrial garantizando la observancia de las metas y compromisos estratégicos establecidos por la dirección. Liderar comités de gestión y mesas de trabajo para el análisis de resultados operativos suministrando datos analíticos que fundamenten el control organizacional y la optimización continua de los indicadores del negocio.
Gobernanza corporativa cumplimiento y gestión transversal: asegurar la observancia de las directrices y procedimientos institucionales vinculados al ciclo de recaudo. Liderar la interlocución con aliados estratégicos contratistas y unidades de negocio supervisando el desempeño operativ o mediante reportes analíticos. Asimismo coordinar la atención de auditorías garantizar la aplicación del Código de Ética y el Sistema de Gestión Antisoborno ejecutando las responsabilidades administrativas delegadas por la jefatura para el cumplimiento de los objetivos del área.
Como empresa inclusiva Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación.
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
Department / Functional Area: Administrative Support
Experience: years
Vacancy: 1