Planeador de Mantenimiento
Planear las acciones preventivas para la conservación, reparación de máquinas e instalaciones, equipos y sistemas, para conseguir óptimos resultados en los servicios, administrativos, producción y de seguridad en general, realizando retroalimentación continua a la matriz y plan de mantenimiento buscando mejorar la confiabilidad de los equipos, adicional gestionar las cotizaciones, compras y fechas de entrega de los repuestos necesarios para los procesos correctivos y preventivos.
Funciones
Gestionar la planeación y la ejecución de las órdenes de trabajo para instalación y mantenimiento de los equipos o la infraestructura de la compañía.
Crear en el sistema las ordenes de trabajo con la información previamente diligenciada por los técnicos de mantenimiento, validando que las aprobaciones se encuentren acorde a lo establecido.
Gestionar las ordenes de trabajo preventivas de los equipos y asignar a los técnicos según la programación de la planta
Planificar y gestionar la renovación de activos.
Garantizar el stock de repuestos necesarios para las actividades preventivas y correctivas
Requisitos
Técnico, tecnólogo o Ingeniero en mantenimiento (mecánica, electrónica, electromecánica o Mecatrónica) con énfasis en planeación
Experiencia mínima de (1) año, en cargos de similar responsabilidad.
Gestión del mantenimiento, electrónica y electrotecnia industrial, mantenimiento de plantas industriales, equipos de comunicación y telefonía, construcción y montaje.
Conocimientos en electricidad, electrónica, mecánica, hidráulica, neumática, troqueladoras, compresores, equipos de empaque y proceso en plantas de alimentos, etc.
Manejo de Herramientas Ofimáticas
Conocimiento en Sofware de gestion de mantenimiento
Capacidad para desempeñar trabajo bajo presión y trabajo en equipo
Conocimiento en BPM - Buenas prácticas de manufactura en plantas de producción de alimentos
Conocimiento en estrategia de mantenimiento, tipos y herramientas de mantenimiento.
Beneficios
Se ofrece un ambiente de trabajo colaborativo.
Oportunidad de desarrollo profesional continuo.
Acceso a formación y capacitación técnica.