Encargado Junior Logístico / Chorrillos
En Adecco Perú, firma global especializada en atracción y selección de talento, por encargo de nuestro cliente importante empresa del sector industrial y servicios, nos encontramos en la búsqueda de un Coordinador Logístico. REQUISITOS Bachiller o titulado en Ingeniería Industrial, Negocios Internacionales, Comercio Exterior, Ingeniería Empresarial o carreras afines. Experiencia de 4 a 5 años en logística, abastecimiento, importaciones o cadena de suministro. Experiencia mínima de 1 a 2 años liderando equipos en posiciones de Analista Senior, Encargado o similares. Experiencia gestionando procesos de importación y coordinación con proveedores nacionales e internacionales. Experiencia identificando cuellos de botella y ejecutando mejoras en procesos logísticos. Inglés intermedio y Excel intermedio/avanzado. Cursos en logística, almacenes o supply chain (indispensable). Postgrado deseable. FUNCIONES Gestionar y realizar seguimiento a los procesos de importación de la compañía. Coordinar diariamente con proveedores nacionales y del exterior. Monitorear el abastecimiento e identificar riesgos en la cadena logística. Analizar indicadores y oportunidades de mejora en la operación. Detectar cuellos de botella y proponer acciones correctivas que aseguren la continuidad operativa. Participar en la implementación de nuevos procesos y proyectos de mejora continua. Coordinar con almacén, compras y áreas usuarias para garantizar la continuidad del servicio. Brindar soporte en la supervisión de las actividades del equipo logístico. HORARIO Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:30 p.m. y sábados de 8:00 a.m. a 12:15 p.m. Chorrillos, referencia: Óvalo La Curva. BENEFICIOS Ingreso a planilla bajo Régimen General. Remuneración acorde a evaluación. Utilidades de acuerdo con los resultados de la compañía. Alimentación subvencionada al 50%. Oportunidad de desarrollo profesional y participación en proyectos de mejora continua. Adecco Perú valora la diversidad y promueve la igualdad de oportunidades en el empleo. Todos los candidatos serán considerados sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad o cualquier otro factor protegido por la legislación vigente. #J-18808-Ljbffr