Analista de Cartera

¡En Seguridad Superior LTDA estamos buscando un(a) Analista de Cartera en Bogotá!
En Seguridad Superior, compañía con más de 47 años de trayectoria en el sector de vigilancia y seguridad privada, buscamos una persona organizada, analítica y orientada a resultados, con habilidades de negociación y servicio al cliente, que contribuya a la recuperación oportuna de cartera y al adecuado control de la información financiera.
¿Cuál será tu misión?
Ejecutar la gestión integral de cobranza y recuperación de la cartera asignada, realizando seguimiento a los saldos pendientes, vencimientos y compromisos de pago de los clientes; identificando y aplicando oportunamente los recaudos recibidos, las retenciones y los anticipos correspondientes, y garantizando la conciliación, actualización y trazabilidad de los registros en el ERP.
Principales responsabilidades:
Ejecutar la gestión de cobranza sobre la cartera vencida y no vencida de los clientes asignados, mediante llamadas, correos electrónicos y demás canales autorizados.
Consultar y analizar diariamente los estados de cartera, identificando saldos pendientes, facturas próximas a vencer y obligaciones vencidas.
Contactar oportunamente a los clientes para gestionar el pago de sus obligaciones, identificar las causas de incumplimiento y establecer compromisos de pago.
Realizar seguimiento a los compromisos de pago adquiridos por los clientes, verificando su cumplimiento y gestionando los incumplimientos.
Identificar diariamente los ingresos registrados en las cuentas bancarias, asociando los pagos a los clientes y facturas correspondientes.
Elaborar y registrar en el ERP los recibos de caja, verificando su correcta aplicación a las facturas y saldos de cartera.
Identificar, validar y registrar las retenciones practicadas por los clientes, gestionando los certificados correspondientes.
Conciliar y depurar los saldos de cartera, anticipos, pagos en exceso y partidas pendientes de identificación.
Gestionar con los clientes las diferencias entre sus estados de cuenta y los registros de la compañía, coordinando con las áreas de Facturación, Tesorería y Contabilidad cuando sea necesario.
Preparar y mantener actualizada la información de cartera, incluyendo saldos, vencimientos, recaudos y resultados de cobranza, para facilitar el seguimiento y la elaboración de informes de gestión.
Formación académica:
Tecnólogo(a) en Contabilidad, Finanzas, Administración de Empresas, Gestión Financiera, Gestión Administrativa o carreras afines. Deseable formación profesional y capacitación en gestión de cartera, cobranza, conciliaciones contables y manejo de ERP.
Experiencia laboral:
Mínimo 1 año de experiencia general y específica en gestión de cartera, procesos de cobranza, seguimiento a compromisos de pago, conciliación de saldos y recuperación de cartera.
Deseable experiencia en empresas de vigilancia y seguridad privada, Facility Management, outsourcing de servicios, BPO o compañías de servicios B2B con facturación recurrente y gestión de cartera corporativa.
Conocimientos específicos:
Gestión de cartera y técnicas de cobranza preventiva y correctiva.
Análisis de antigüedad de saldos y vencimientos.
Seguimiento de compromisos de pago.
Conciliaciones bancarias y de cartera.
Identificación y aplicación de recaudos.
Elaboración y registro de recibos de caja.
Manejo de anticipos, pagos en exceso y partidas pendientes de identificación.
Conocimientos contables básicos y manejo de cuentas por cobrar.
Retenciones tributarias y certificados de retención.
Interpretación de estados de cuenta.
Manejo de sistemas ERP.
Excel intermedio para cruces, conciliaciones y análisis de información.
Elaboración de informes y trazabilidad de gestiones de recuperación.
Competencias:
Orientación a resultados, buen servicio, negociación, comunicación asertiva, persistencia y seguimiento, interrelacionamiento, pensamiento analítico, planificación y organización, adaptabilidad al cambio, rectitud y trabajo en equipo.
Ciudad: Bogotá.
Salario: $2.798.671
Beneficios corporativos:
Hasta 2.5 días remunerados por grado, matrimonio o cumpleaños.
Póliza exequial extendida al grupo familiar.
Día de la Familia remunerado.
2 Flexy Days por semestre.
¡Postúlate y haz parte de nuestro equipo!