HUB - Consultor de Gestión del Cambio Jr 1

HUB - Consultor de Gestión del Cambio Jr 1 Salario: Competitiva Descripción del trabajo ID de la Requisición: 1739245 Consultor de Gestión del Cambio | EY En EY buscamos profesionales interesados en la transformación organizacional y la adopción del cambio para unirse a nuestro equipo de Consultoría. La oportunidad Serás parte de un equipo multidisciplinario que acompaña a organizaciones líderes en sus procesos de transformación, apoyando iniciativas que facilitan la adaptación de personas y equipos a nuevos procesos, tecnologías y formas de trabajo. Apoyar la ejecución de estrategias de Gestión del Cambio en proyectos de transformación. Participar en el desarrollo de planes de comunicación, capacitación y adopción. Acompañar actividades de gestión de stakeholders y relacionamiento con usuarios. Apoyar análisis de impacto organizacional y actividades de adopción del cambio. Contribuir al diseño de materiales de comunicación y capacitación. Entre 1 y 3 años de experiencia en Gestión del Cambio, Desarrollo Organizacional, Talento Humano, Comunicaciones Internas o áreas afines. Experiencia participando en proyectos de transformación organizacional o tecnológica. Conocimientos en gestión de stakeholders, comunicaciones o capacitación. Deseable experiencia en proyectos ERP, SAP o transformación digital. Conocimiento en metodologías de Change Management será valorado. Tendrás la oportunidad de desarrollar tu carrera en proyectos de alto impacto, trabajar con equipos multidisciplinarios y adquirir experiencia en iniciativas de transformación para organizaciones líderes del mercado. Únete a EY y ayúdanos a construir un mejor mundo de negocios. EY se refiere a la organización global, y puede referirse a una o más de las firmas miembro de Ernst & Young Global Limited, cada una de las cuales es una entidad legal separada. Ernst & Young Global Limited, una empresa del Reino Unido limitada por garantía, no brinda servicios a los clientes. #J-18808-Ljbffr