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Propósito del Puesto
Liderar la integración de los programas de IFM en Latinoamérica, optimizando y alineando programas clave. El rol se enfoca en asegurar la excelencia programática, consistencia metodológica y cumplimiento contractual, mientras influye positivamente en los resultados del scorecard y la satisfacción general del cliente. Esta posición es responsable de crear un enfoque cohesivo y basado en datos que maximice las sinergias entre programas, cumpla con las obligaciones contractuales y agregue valor a la operación local de IFM.
Objetivos de la Posición
Liderar y supervisar los siguientes programas estratégicos y sus respectivos Program Managers :
Sostenibilidad y Seguridad
Accesibilidad
Life Cycle Renewal
Employee Experience
Planificación de Ocupación
Mantenimiento de Confiabilidad
Integración y Metodología de Programas
Alineación de Capacitación y Gobernanza
Cumplimiento Contractual y KPIs
Documentación de Programas
Implementación RACI
Mejora Continua y comunicacion
Responsabilidades Principales
Gestión Estratégica de Programas
Aseguramiento de Calidad y Rendimiento
Gestión Financiera
Gestión de Stakeholders
Liderazgo y Desarrollo de Equipos
Reportes y Analítica
Indicadores Clave de Desempeño
Integración y Alineación de Programas
Grado de integración entre programas IFM
Alineación de programas regionales con estrategias globales y objetivos del cliente
Satisfacción del Cliente
Puntuaciones generales de satisfacción del client
Eficiencia Operacional
Mejora en métricas de eficiencia de procesos / programa
Rendimiento y Desarrollo del Equipo
Puntuaciones de compromiso de los Gerentes de Programa con PgMO
Tasa de finalización de capacitación del equipo y documentación de programas
Gestión de Stakeholders
Puntuaciones de feedback de los Gerentes de Programa
Reportes y Analítica
Puntualidad y precisión de los informes
Utilización de análisis de datos en la toma de decisiones
Requisitos Técnicos
Sólidos conocimientos técnicos en servicios duros (hard services) para Integrated Facility Management Comprensión profunda de las normativas y estándares de construcción y mantenimiento de instalaciones en Latinoamérica Conocimiento técnico en prácticas de accesibilidad y diseño inclusivo Experiencia con sistemas de gestión de mantenimiento Dominio avanzado de herramientas de análisis de datos y gestión de programas
Calificaciones y Experiencia
Licenciatura en administración de empresas, Ingeniería Industrial o campo relacionado Mínimo 7 años de experiencia en gestión de instalaciones, con al menos 4 años en un rol de liderazgo senior gestionando portafolios complejos y multi-sitio Competencia en integración y optimización de múltiples programas IFM con sólida experiencia en métricas de rendimiento, gestión de scorecard y análisis de datos Fluidez en inglés y español; portugués es deseable.
Habilidades y Competencias
Sensibilidad cultural para trabajar con personas en múltiples países Excelentes habilidades organizativas y de gestión del tiempo Sólidas habilidades de comunicación escrita y verbal Excelente pensamiento estratégico y habilidades de resolución de problemas Capacidad para traducir datos complejos en ideas accionables Impulso para resolver problemas, tomar iniciativas y superar objetivos Capacidad para trabajar independientemente y en equipo Habilidad para realizar múltiples tareas, trabajar con éxito bajo presión y priorizar eficazmente Deseo de trabajar en un entorno profesional diverso, colaborativo y dinámico Destacadas habilidades de liderazgo con capacidad para influir y alinear equipos diversos Capacidad demostrada para pensar sistemáticamente y crear soluciones integradas en múltiples líneas de servicio y programas
LI-DNI
Lead • Bogota, COL, Colombia